캐나다에서 구직활동 하시는 분들이 가장 걱정하는 것이 이 면접, 바로 인터뷰가 아닐까 생각하는데요, 영어도 영어이지만 과연 외국인과의 면접을 어떻게 해야 하나 감이 안 잡히실 겁니다. 그래서 최대 구직 사이트 Monster 에서 제공하는 면접 성공 팁 올려드리는데요 이미 대충은 알고 계시는 내용이지만, 읽어보면서 다시 한번 정리해 보시죠~~

면접 성공의 길

기업 사전 조사하기

낙타가 바늘구멍 통과하듯 간신히 서류심사를 통과하고 나니, 면접이란 큰 산이 남아 있다. 이번 면접 만은 꼭 통과하고 싶은 취업 준비생들을 위해 면접 성공 팁을 공개한다. 면접은 수많은 지원자들 중에서 자신이 이 기업에 얼마나 적합한 사람인지 보여주는 것에 성공여부가 달려 있다. 지원자는 자신의 능력을 파는 Salesperson 이 되어야 하는데 면접관들의 요구를 꿰뚫어 보고 그 요규의 알맞는 능력을 보여주는 것이 중요하다. 그러기 위해서는 면접 당하는 기업에 대한 조사를 필수다. 철저한 사전 조사는 면접에 성공하는 지름길이다. 아래의 면접의 예를 보자.

면접의 나쁜 예

면접관 : 우리 회사에 대해 알고 있는 것이 있나요?
지원자 : 네, 우리나라에서 가장 큰 콜센터라고 알고 있습니다.
면접관 : 그 외 다른 것은?
지원자 : 아...네.. 지금 많은 사람들을 구인하고 있는 것으로 알고 있는데요......
위의 지원자에 대해 어떤 생각이 드는가? 아래의 다른 예를 보자

면접의 좋은 예

면접관 : 우리 회사에 대해 알고 있는 것이 있나요?
지원자 : 네, 우리나라의 최고의 콜센터라고 알고 있습니다. 얼마전, 경쟁업체를 인수함으로써 현재 5,000명 이상이 근무하고 있습니다.
면접관 : 좋아요, 그 외 다른 것은?
지원자 : 인수를 마친 후, 두 회사의 다른 시스템을 적용하고 이어줄 능력이 있는 사람을 찾고 있는데요, 제가 그 적합한
지원자라고 생각합니다.
저는 B2C 와 B2B 시스템 모두에서 콜센터 매니저로서의 경험이 있습니다. 저는 사원들을 두 가지 시스셈 하에서 고객들을 만족할 수 있게 교육 시킬 수 있다고 확신합니다.

당신이 면접관이라면 어떤 지원자를 뽑을 것인가?
면접관은 자신의 진짜 의도는 숨기고, 지원자들의 능력을 파악하고자 하는데, 그 숨겨진 의도를 알아채기 위해서는 기업에 대한 조사가 선행되어야 한다. 적을 알고 나를 알면 백번 싸워 백번 이긴다고 했다. 기업에 대해 조사하기, 이렇게만 하면 어렵지 않다.

① 기업의 공식 사이트를 검색한다.

사이트를 검색하는 것은 기본중의 기본이다. 기업의 주요 사업분야, 새로운 소식, 채용 정보 등을 파악할 수 있는 있는데 이러한 정보들은 주로 회사소개 혹은 기업 소개, 사업분야, 공지사항, 언론보도, 새소식 등의 제목으로 나열되어 있을 것이다.
또한 제휴 업체, 새로운 제품발표 등을 보면 기업의 현재 동향을 아는 데에 큰 도움이 된다.
기업의 소셜 네트워크 서비스를 적극 활용하는 것도 좋다. Facebook 혹은 Twitter 나 Youtube 등을 통해서도 기업에 대한 소소한 정보를 찾을 수 있다.

② 제 3의 사이트를 방문한다.

위에서 찾은 정보는 기업이 스스로 내놓은 것이므로 매우 주관적일 수 있다.
포털 사이트 혹은 기업 정보 전문 사이트를 보면 기업에 대한 객관적인 자료와 평가를 알 수 있다.
 

③ 기업 내부의 사람을 활용한다.

호랑이 굴로 들어가야 호랑이를 잡을 수 있다.
기업 내부의 사람을 통해 듣는 정보야 말로 면접관들의 마음을 사로잡을 수 있을 것이다.
면접이 잡히면 가족, 친구, 동료, 사돈의 팔촌 등 아는 사람을 총동원하여 기업의 내부 사람을 찾는다.
아는 사람이 없다면 인터넷 커뮤니티를 활용한다. 이때에서 Facebook 과 Twitter 가 도움이 될 것이다.

기업이 맞닥뜨리고 있는 위기 혹은 기회는 면접관들이 지원자들에게 요구하는 능력과 닿아 있다. 면접에 임하는 지원자는 자신이 위기를 헤쳐나갈, 기회를 성공시킬 적임자임을 보여주어야 한다. 그렇다면 면접관은 그 지원자를 합격시키지 않고는 못 견딜 것이다.